職位類型：其它

發布時間：2017-08-04

有效日期：2018-02-11

職位職能:1、負責力學檢測方法的研究和轉化；2、負責相關力學檢測SOP編制；3、負責力學檢測設備的使用和維護及周邊環境衛生；4、負責編制相關的檢測報告；5、負責其他主管交予的任務。

        創生 始建于1986年，是中國骨科行業的領軍企業之一，也是中國最大的創傷產品生產商及頂尖的脊柱產品生產商之一。2013年3月，創生加入史賽克公司。 品牌戰略 創生采用雙品牌戰略：創生和奧斯邁，創生為主要品牌而奧斯邁為快速增長的第二品牌。兩個品牌都在創傷和脊柱市場中競爭，因優質守信具有極高的聲譽。雙品牌戰略在競標時提供了很大的靈活性和經銷商管理手段。目前，我們擁有1,200名員工，通過創生醫療器械（中國）有限公司和常州奧斯邁醫療器械有限公司這兩家公司設計和生產產品，我們的銷售和服務網絡遍布全國，共有460多家經銷商，覆蓋3,500多家醫院。除了以上位于常州的兩家公司，在上海（上海公平貿易公司）和廣州（華南、西南分支）分別設立了區域銷售辦事處。 在收購后不久，創生成功地通過了FDA（美國食品與藥品監督管理局）對奧斯邁的審核，繼續了和史賽克Mahwah的OEM業務。此外，我們的中心檢測實驗室成功通過了關鍵的政府檢驗并獲得CNAS（中國合格評定國家認可委員會）認證，這是中國第一家也是唯一一家由政府認證的骨科實驗室。2013年底，創生榮獲中國醫藥質量管理協會授予的“質量最值得信賴”的公司的獎項，這是國內第一家也是唯一一家獲此殊榮的骨科醫療企業。以客戶為中心，以創新為驅動， 以質量為生命，降低成本為核心競爭力,以人才為基礎。 我們正致力于把“創生”打造成最值得信賴與其合作的公司和全球骨科價值鏈中的第一品牌。一個跨職能、權責明確的“快速反應小組”已經建立起來。在總工程師辦公室之下設立了“高科技中心”，使創生從一個快速追隨者轉變為技術創新的引領者和吸引醫師、醫院和研究機構合作的巨頭。同樣，“技術轉換中心”也已成立以促進研發和運營在質量和新產品的及時上市方面的融合。此外，2014年9月25日“創生3D打印研發中心”的正式成立，標志著中國民族品牌「創生」已從傳統的“中國制造”轉向了“中國創造”這一模式，隨之帶來了3D骨科數字化設計平臺的誕生，這些舉措都讓創生堅信并已充分準備好成為全球骨科基礎市場的引領者這一宏偉目標。 長遠來看，創生將積極地尋求骨科行業之外的補強收購機會來擴展全球價值領域。前方的道路充滿挑戰，但機會也是巨大的。鑒于創生已非常成功地融入史賽克，我們堅信創生將贏取創生員工與核心利益相關者的信任與支持，在中國能持續增長并且能夠在基礎醫療領域進行全球擴展。在未來的發展中，創生將加快國際市場的擴張，增強脊柱業務的競爭力和市場占有率，進入快速增長的骨科高端領域—關節市場，抓住機遇通過收購進入其它快速增長的領域。