【行業新聞】科學儀器要因地制宜，避免盲目購置提高運用功率
原標題：高端儀器，還需高效率
科研設備的規劃、質量和運用功率直接關系到國家科技立異實力和競爭力。跟著我國科研儀器設備數量的增多，其支撐科技立異的效果日益閃現，但分散、放置等問題也隨之而來。怎么推動打開同享，釋放儀器效能，更好地滿意科研需求？不妨到科研院所一探究竟。
科研設備是支撐科技前進和立異的重要物質基礎，也是引領前沿科技立異、招引頂尖人才的重要手法，其規劃、質量和運用功率直接關系到國家科技立異實力和競爭力。上世紀末，我國在大型科研儀器領域的投入初步逐步添加，以滿意科研作業需求。但跟著儀器設備的逐年增多，運用率低劣等問題也隨之而來。為實現資源充分運用，近年來國家連續出臺相關方針，要求加速推動科研設施與儀器的打開同享。
不久前，科技部網站發布了對中央級高校和科研院所等單位嚴重科研基礎設施和大型科研儀器打開同享點評的查核效果，總體上，科研設施與儀器打開同享的良好氛圍逐步形成，運用水平持續提高，支撐科技立異的效果日益閃現。其間，中國科學院所屬科研院所工作機時比較飽滿，生物物理研討所途徑服務總機時154182小時，對外服務機時24749小時，排名榜首，化學研討所等也排名靠前。這些研討院所儀器同享狀況良好的原因是什么？儀器設備怎么更好地打開同享？記者來到中科院進行了看望。
瞄準科研問題，避免盲目購置
2003年，鑒于生命科學研討對大型儀器的高度依托，時任中國科學院生物物理研討所所長的饒子和院士抉擇籌建中國科學院蛋白質科學研討途徑，在整合會集原有零星儀器設備資源的基礎上進一步擴建，邁出了科研儀器同享的榜首步。
當時，還在國外做訪問學者的楊福全博士聽到這個消息后十分振作，毛遂自薦，希望能發揮自己在色譜分別技術、質譜技術以及蛋白質組學技術領域的專長。饒子和很快給了答復，約請他回來擔任質譜首席技術專家，全權擔任質譜技術和蛋白質組學技術途徑的籌建作業。按照“先招到適宜的人，再購置儀器設備”的理念，中科院生物物理研討所選用首席技術專家擔任制，進行調研和規劃，避免了盲目購置。
現在，經過15年的開展，楊福全所擔任的蛋白質組學技術實驗室現已建成了比較完備的蛋白質組學技術途徑，一同還有一支技術精深的支撐部隊，為國內外一些科研院所提供了很多高水平的蛋白質質譜、蛋白質組學和脂質組學相關的技術支撐服務。
“這主要得益于途徑締造初期就有十分好的理念。”中科院生物物理研討所蛋白質科學研討途徑主任韓玉剛說，“當時，饒子和所長精確地抓住了技術人才、儀器設備和科學問題這3個要害要素。我們首先在人才招聘方面下了很大功夫。然后針對科學問題，也便是瞄準技術需求，在購買儀器設備方面，做到有的放矢。途徑根本建成往后，又進行了專業技術實驗室的締造，讓首席技術專家擔任實驗室主任，牽頭引領實驗室締造和技術支撐服務，不斷提高技術支撐才干。”
中科院化學研討所也很早就有了科研儀器設備“打開同享”的理念，在建所初期就成立了技術系統部，為全所提供技術支撐服務，在上世紀90年代末就較早發起全院儀器的同享共用。
幾個研討所先行先試的一同，中科院也初步在全院范圍內活潑推動科研儀器設備打開同享作業。2008年，中科院“大型儀器設備同享辦理途徑”建立起來。現在，歸入上述同享辦理途徑的儀器設備已達9000余臺套，價值超越110億元，系統用戶數達4萬余人，年實際處理事務已達到60余萬單。
安穩技術部隊，提高運用功率
高端儀器設備需求配備優異的技術人才。中科院生物物理研討所生物成像中心主任孫飛便是被引入的高端技術人才，全權擔任途徑冷凍電鏡方面的籌建。“我們所途徑特別注重技術研發，由此來帶動技術服務水平的前進。”孫飛說，“途徑每年都會組織功用開發研討項目。像我們成像中心，就運用這些技術開發項目提高了電鏡的運用功率。比如，本來做一個檢驗需求兩天機時，現在只需求一天。”
在技術支撐人才的重要性問題上，中科院化學研討所科研條件辦公室主任郭晴也深有體會：“人才是儀器高效工作的要害。在化學所，自我培育與人才引入兩種方法并行。通用型的儀器途徑由經驗豐富的具有博士學位的工程師辦理，一同還引入高端技術人才，壯大自主儀器研發的才干，提高專業技術服務水平。”
為了安穩技術部隊，不少研討地址績效獎賞、職稱評定、職位提高等方面做了有利嘗試，完善激勵機制。
郭晴說：“我們地址激勵安穩技術部隊的一同，對技術人員的職位提高打通了新通道，建立了項目研討員等級的高級工程師，活潑引薦要害技術人才、技術能手等，已有兩名技術人員被評為了研討員等級的高級工程師。”
“專業部隊的安穩十分重要，能讓我們靜下心來做一些作業。”孫飛說，“我們所專業技術支撐人員有編制，還依據技術支撐作業的特色，建立不同的支撐提高規矩。”
查核點評機制，應該因地制宜
盡管成效不錯，但不少研討地址儀器同享方面，仍然存在一些需求處理和改進的問題。
“我們所現在存在技術人員和儀器辦理人員不行的問題。”郭晴說，“儀器打開同享后，作業量就上來了。比如，我們的核磁共振儀每天24小時開機，全年無休。”
韓玉剛表明，相關于科研人員，現在，招聘滿意的技術支撐人員仍較為困難。“比如，某單位想要招聘1名冷凍電鏡高級工程師，發布招聘公告一年內應聘者都屈指可數。再優異的科學家離開了技術支撐人員，也很難做出一流的作業；再高端的儀器沒有技術人員進行一流的運用和改進，也只能做二流的作業。所以，應該從更大范圍內注重技術支撐人員。”
這次科技部的查核作業顯現，儀器放置糟蹋的問題仍存在，但記者在采訪中發現，我們又普遍反映高端儀器設備仍是不行用。為什么會發生這樣的矛盾？
有專家以為，一方面，儀器同享的確沒有實施到位，但還應考慮到科研儀器之間不同很大，有些儀器自身工作率十分高，有些或許因為地點專業或工作比較細分乃至冷門，可面向的同享方針本來就不多。另一方面，同享率高的院所往往儀器需求量也大，但資金又缺乏。
此外，關于大型儀器設備，國家為了避免科研院所重復購置，查核的標準是儀器設備的數量多少，如果一個單位有了多臺儀器，就不建議再購置。郭晴以為，仍是應該因地制宜，擬定更為靈敏的點評機制，“不只要考察設備的數量，應該將設備的運用狀況也作為一個查核方針。比如，有的途徑需求量大，儀器運用率高，老化的也就快，這種狀況下應該答應其購置更多新的儀器。而有的途徑儀器運用率沒那么高，就可以少購買，這樣也可以更有效地避免放置糟蹋現象。”
來源：人民日報
